今年以來，我公司全面貫徹新發(fā)展理念，構(gòu)建新發(fā)展格局，落實制度為先、以人為本、管理為要，奮力沖刺“首季首勝”，以強勁開局推動公司全年高質(zhì)量發(fā)展。目前，生產(chǎn)銷售各類加工鹽33237噸。

緊抓制度完善，提高規(guī)范水平。從“崗位職責、業(yè)務(wù)流程、監(jiān)管體系”三點發(fā)力，強化公司管理制度建設(shè)。完善《公司崗位職責》，按“定員定崗”要求，遵守“任務(wù)導向、責任授權(quán)、防范職務(wù)重疊”原則，細化11個部門各崗位職責，做到分工明確、責任明確。完善公司招標采購流程，單獨成立招標小組，專業(yè)從事大宗物資的招標組織工作；梳理公司人才招聘流程，明確制定計劃、申請審核、組織實施框架，規(guī)范招聘工作。完善公司經(jīng)營工作監(jiān)管體系，以部門負責人是第一責任人為基礎(chǔ)，執(zhí)行雙周會議紀要完成情況督查制度，提高部門任務(wù)執(zhí)行效率。

緊抓教育培訓，提高專業(yè)素養(yǎng)。緊扣“生產(chǎn)提質(zhì)、質(zhì)量提升、安全提穩(wěn)、營銷提量”四項要求，開展教育培訓工作。開展“6S”管理模式專題培訓，從“6S”管理的含義、目的、作用和實施要點方面講解，倡導“細節(jié)決定成敗”理念，鼓勵職工勇于實踐，提高職工源頭把控生產(chǎn)和質(zhì)量的能力。開展消防安全專題培訓及“防汛、防臺”專題培訓，通過理論講解、案例分析、操作指導，強化職工風險防范意識，提高職工安全知識水平，為公司安全穩(wěn)定發(fā)展打下堅實基礎(chǔ)。開展售后服務(wù)專題培訓，教案設(shè)計緊盯目標導向，突出“專業(yè)性、針對性、實操性”，全方位指導科學處理消費維權(quán)訴求，完善營銷閉環(huán)。