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? 年末歲尾，為進一步做好志愿者服務工作，明確志愿者服務內(nèi)容，建立公司志愿服務內(nèi)容長效機制，促進志愿服務內(nèi)容規(guī)范化、制度化。12月28日，投資公司組織青年志愿者在機關(guān)四樓會議室開展了志愿者專項培訓。

? 會議人員通過線上直播的形式集中觀看學習了《江蘇志愿服務信息系統(tǒng)》使用方法，隨后從志愿者職責和志愿服務內(nèi)容、如何將“四再”“四拼”精神融入志愿服務等方進行詳細學習討論。志愿者們通過相互交流，分享了一年來志愿服務活動中一些特別的人和事，讓大家對新形勢下的志愿服務該如何做以及遇到困難時如何解決，有了更深認識。

? 整個培訓，講者富有激情，聽者認真投入；所講內(nèi)容，每一個都很有針對性、知識性和實用性；讓人人都聽有所得，學有所獲；既提高了對志愿服務精神的認識，也增強了志愿服務意識，明白了奉獻自我，服務他人的深刻意義，掌握了大量志愿服務技能，為扎實抓好抓實志愿服務工作，提升志愿服務工作質(zhì)量，更好的服務企業(yè)發(fā)展、踐行社會職責奠定了堅實基礎。